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Certificato MIUR Bergamo dal 2019

Trasforma il Clima della Tua Organizzazione

Scopri come la psicologia organizzativa può migliorare le dinamiche del tuo team e creare un ambiente di lavoro più produttivo e sereno. Un approccio scientifico per risultati concreti.

Esplora il Programma
Team di lavoro che collabora efficacemente

Dal Caos alla Collaborazione

Prima del Percorso

Maria dirigeva un reparto dove le riunioni si trasformavano in confronti sterili. I collaboratori evitavano di condividere idee per paura di critiche. La produttività calava e l'atmosfera era tesa. Ogni giorno sembrava una battaglia contro incomprensioni e resistenze al cambiamento.

Dopo l'Applicazione

Oggi il suo team è un modello di efficienza. Le dinamiche comunicative sono cambiate: ogni voce viene ascoltata e valorizzata. I conflitti si risolvono costruttivamente e i progetti procedono con maggiore fluidità. Maria ha acquisito strumenti concreti per guidare il cambiamento.

I Pilastri del Nostro Approccio

A

Analisi Comportamentale

Studiamo le dinamiche interpersonali attraverso metodologie scientifiche consolidate, identificando pattern che influenzano le prestazioni del gruppo.

S

Strategie Personalizzate

Ogni organizzazione è unica. Sviluppiamo piani di intervento su misura, considerando cultura aziendale, obiettivi specifici e caratteristiche del team.

M

Misurazione dei Risultati

Utilizziamo indicatori precisi per monitorare i progressi: indici di soddisfazione, produttività, turnover e clima organizzativo vengono tracciati costantemente.

Come Funziona il Percorso

1

Diagnosi Organizzativa

Iniziamo con un'analisi approfondita delle dinamiche esistenti. Attraverso interviste, questionari e osservazione diretta, mappiamo le relazioni, i processi comunicativi e i punti di frizione all'interno del gruppo.

Processo di analisi organizzativa
2

Progettazione dell'Intervento

Basandoci sui dati raccolti, creiamo un piano dettagliato che include workshop formativi, sessioni di coaching individuale e strumenti pratici per migliorare la comunicazione e la gestione dei conflitti.

Workshop formativo in azienda
3

Implementazione e Monitoraggio

Durante la fase operativa, accompagniamo il team nell'applicazione delle nuove metodologie. Verificiamo costantemente l'efficacia degli interventi e apportiamo le correzioni necessarie per ottimizzare i risultati.

Team che applica nuove metodologie

Investimento nel Cambiamento

Consulenza Base

€ 2.400
Ideale per piccoli team che vogliono migliorare le dinamiche comunicative
  • Analisi iniziale approfondita
  • 2 workshop formativi
  • Report con raccomandazioni
  • 3 mesi di supporto email
Richiedi Informazioni

Trasformazione Completa

€ 4.800
Programma completo per organizzazioni che vogliono un cambiamento duraturo
  • Diagnosi organizzativa completa
  • 5 workshop specializzati
  • Coaching individuale per leader
  • 6 mesi di follow-up
  • Misurazione ROI del progetto
Inizia Subito

Voci dal Campo

Ritratto di Gianluigi Ferrero

Gianluigi Ferrero

Responsabile HR

"Il nostro ambiente di lavoro è cambiato completamente dopo sei mesi di collaborazione con lyoventrixa. Le persone comunicano meglio e i conflitti si risolvono più rapidamente. È stato un investimento che ci ha dato risultati misurabili."
Ritratto di Benedetta Sammarco

Benedetta Sammarco

Direttrice Operations

"Quello che mi ha colpito di più è stata l'attenzione ai dettagli nella fase di analisi. Hanno individuato problemi che noi non riuscivamo nemmeno a vedere. Gli strumenti che ci hanno fornito li usiamo ancora oggi."